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永城市法院来商水法院 学习交流审判管理工作

编辑:中国舆情网 时间:2018-03-16
导读:中国网河南讯(刘玉良李志勇通讯员朱法勇)8月22日上午,商丘市永城市人民法院院长江长涛与副院长肖冰芝、张建斌带领立案庭、民事庭等部门负责人一行13人来商水法院学习交流

中国网河南讯(刘玉良 李志勇 通讯员 朱法勇)8月22日上午,商丘市永城市人民法院院长江长涛与副院长肖冰芝、张建斌带领立案庭、民事庭等部门负责人一行13人来商水法院学习交流审判管理工作,商水法院院长王红亚与副院长李金亮带领办公室、立案庭、审管办、宣传科部门负责人与客人进行了坦诚的交流。


商水法院院长王红亚首先对永城市法院院长江长涛等一行13人的到来表示热情欢迎。随后,王红亚院长向客人介绍了商水法院的基本情况,其中,重点介绍了商水法院在审判管理方面的理念和做法。王院长说:一是商水法院在审判管理方面树立“以效率促公正”的理念,缩短办案周期,促进案件公正;二是大量使用简易程序,案件快审快结;三是裁判文书由审理者签发,谁签发谁负责,节约了裁判文书签发周期,达到了即签即发;四是各业务庭人员力量、办公设施均等;五是电脑随机分案,多结案者多分案;六是制定了严格的《审判绩效奖惩办法》,每月进行一次审判绩效讲评,只考核当月结案数,结案多者为标兵;七是每月、季度、半年、全年各评选一次办案标兵,对办案标兵颁发荣誉证书,以此激励干警争先创优的思想意识;八是商水法院现在在工作中已形成了干警与干警比、庭室与庭室比、庭长与庭长比的良性竞争风气。

李金亮副院长向客人介绍了院务管理、后勤保障方面的基本情况:一是王院长自去年8月1日到任商水法院以后,在内部管理方面实行了一系列改革,制定了26项规章制度,实行人员定岗定责,管理方面走上了正规;二是对后勤工作实行无缝隙保障,所有办公、办案、出差、节假日补助等经费足额及时到位,免去干警后顾之忧;三是设置文印中心,裁判文书和办公文件通过内网传输到文印中心,及时打印;四是取消点名考勤,目前,干警已形成了自主工作、自主加班的风气和习惯。

在听了王红亚院长和李金亮副院长的介绍后,永城市法院院长江长涛说:听了王院长和李院长的介绍,感到耳目一新,感受很深,不虚此行,王院长提出的“以效率促公正”的审判理念令我很受启发,结案周期短,服判息诉率高,发改率低,这正体现了公正与效率,很值得我们学习;商水法院在审判管理、内部管理、后勤保障等方面的做法和经验很值得我们学习和借鉴,我们回去后要认真研究,并落实到我们的实际工作中去。

会后,商水法院向永城市法院提供了审判管理方面的相关文件,作为“真经”送给客人。

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