第74集团军某陆航旅运用信息化技术提升训练督导效能

“7××，山区飞行高度500米，低于安全标准”“9××，悬停起落航线飞行偏航角大于30度，偏离训练航线”……近日，第74集团军某陆航旅开展军事训练监察讲评会，训练监察组讲评演训中的问题有根有据、点名道姓，不用模糊语言，将以往训练中习以为常的“小问题”逐一揪出，在官兵中引起不小震动。

“训练监察讲评‘火药味’十足，得益于打破了过去自我设计、自我评价、自我检验的循环怪圈。”该旅领导告诉记者，过去飞行训练监察由机长全程负责，飞行指挥员只在讲评时概略督导，监察效果取决于机长的经验阅历和责任心。该旅旅长姜军打了个比方：“这就好比商场购物，如果对于商品质量只问商家不问顾客，就难以得到客观评价。训练监察不能单凭主观臆断，更需量化评估，只有细化评价指标、明确刚性标准，才能真正达到治软治虚的效果。”

如今，该旅按新大纲要求搭建完善装配于塔台和直升机上的信息系统，对飞行高度、轨迹、航速等飞行参数进行收集分析，使指挥台拥有“多维视角”，实现飞行训练监察的全域覆盖。记者看到，指挥大厅荧屏闪烁，各型直升机所处位置、飞行状态和任务完成情况一目了然。

虽然视线之内看不到一架战鹰，记者却在指挥大厅感受到紧张气氛。“7××，掠地飞行航速大于100km/h，注意减速”“9××，对地突击俯仰角小于负30度，迅速调整”……飞行指挥员对训练问题现场纠正，军事训练监察组则在旁督导。记者了解到，截至目前，该旅先后对训练中的5类36个问题进行通报批评，总结梳理出20余条合理化解决措施。

该旅还将每次训练的飞行参数导入数据库，建立训练监察档案，通过绘制饼状图、曲线图等方式，直观呈现飞行员近期训练情况。对此，直升机一营营长段玉涛深有感触：“无声的监察更胜有声的督促，每一张统计图表不仅是前期训练的成绩单，更是下阶段努力前行的导航图。”

前不久，在该旅组织的阶段性军事训练考核中，飞行员考核优秀率较去年上升5个百分点，失误率则下降了7个百分点。（周天宇、周钰淞）

演训场心得

用好训练场上“第三只眼”

■第74集团军某陆航旅政委 张益强

治军必先治训，治训务必从严。训练监察作为独立于组训者、参训者之外的“第三只眼”，其作用发挥得越好，越有利于纠治训风不实、考风不正等问题，越有利于提高部队训练的实战化水平。然而，当前训练监察还存在部分“杂音”，如有的监察方法不够科学，有的监察人员“有名无实”。新大纲要求突出飞行参数记录仪、差分系统等客观评估手段运用，就是为训练监察“除杂提纯”，使监察方式更全面、更科学、更客观。

破冰要用利斧，除霾还需劲风。用信息化装备量化评估代替人为主观判断，不仅能更多地发现训时习以为常、战时代价沉重的“硬伤”，还对飞行员的训练标准提出更高要求。在实打实的飞行参数面前，飞行员只有做到地面苦练、空中精飞，真正练就过硬的空中“必杀技”，才能在未来战场占得先机、赢得主动。