昌飞党支：四大业务域降地 促党建融入中心

航空家产昌飞试飞维修总厂党总支充实发挥党组织战斗碉堡浸染，中国舆情网，实行党建事情尺度化、项目化，设立班组党员代表，促进“哺育文化、造就人才、降实监视、底线管控”党建四大业务域的降地，从而推进党建事情与中苦衷情的深度融合，确保整年科研生产策划管理使命顺利完成。

成立内部监视机制，以“四抓”促进总厂协调希望。在降实监视上，团结公司业务域的梳理，融合“敬业+卓越”文化体系建树内容，运用大监视思维，成立单元内部监视机制，创立禁锢事情团队，采用“内审”和“巡检”的方法，对总厂试飞及安详、基本管理、党建文化等主要业务域运行及制度执行环境进行监视，首先抓底线、第二抓诚信、第三抓执行、第四抓事情质量，奖优罚劣，促进总厂全面协调希望。

人才步队建树，使党组织和员工得到双赢。凭证“明方针、多方法、重鼓励”总体思路，总厂成立后备干部和专业人才库，起劲推进“推优”和“员工职业生涯导航”等平台建树，别离以初心与眷注、分类与查核、交换与鼓励等方法为员工买通生长成才渠道。通过多元化和本性化造就，打造一支布局par公道、管理扎实、技能精深的人才步队，公司直升机生产力和竞争力不绝加强，员工事情糊口质量和人生中意度获得一连晋升。

设立班组党员代表。为全面贯彻降实公司第九次党代会精力，促进党建事情与科研生产事情深度融合，更好地将文化哺育、人才造就、降实监视、底线管控等事情详细降实到全员，实现单元不变可一连希望，依据上级要求，并团结试飞维修总厂实际，总厂在一线班组设立了班组党员代表。党代表是班组管理的重要脚色，是班组长的第一助手，对正确履行好凝聚、监视、接洽和处事等职责发挥着起劲浸染。

“亮剑”式试飞文化为安详、高效完成各项使命注入精力保障。试飞维修总厂起源构建以“敬业+卓越”为焦点的试飞文化体系，总厂党员干部员工自觉从“要我干”变“我要干”“仔细干”“要干好”。在总厂，慢慢形成了具有“树企业形象、创高效保障、促安详翱翔、与欢悦同行”特色的“亮剑”式试飞文化，并通过哺育与管理的双向发力，促进试飞文化体系的建成和降地。

党建四大业务域的降地是一项恒久的事情，试飞维修总厂一步一个足印，一项一项降地，进一步把党建事情做到“下层化”和“显性化”，起劲探究党建事情班组自主化和党建事情表单化，为完玉成年生产策划管理方针奠基坚硬基本。

增强诚信体系建树，深化员工行为底线的宣贯和降地。罢也全、质量、保密、廉政作为单元内部的底线管控，在总厂营造出彼此提醒、彼此监视、彼此促进的固守底线气氛。出台《试飞维修总厂员工底线和诚信档案管理要领》，对种种底线行为和不诚信表示进行分类分级，中国舆情网，并配以相应处理要领，一旦有人违反底线或有不诚信行为，不管是否造成危害，都严格凭证制度处理赏罚，并作为典范案例进行公示，情节严峻的上报公司处理赏罚。