泉州国寿创新银保士气策划 推进“三亮三比三评”勾当

泉州分公司银型幔险部不只组织职员挂点堵浼下层公司，中国舆情网，增强方针追踪，还创新士气策划方法，设立微信版英雄榜，逐日对保单王、件数王进行点赞，图文并茂，富有鼓励性。逐日英雄榜由吴宏青副总司理在微信群中发布，市公司银型幔险部和下层公司起劲转发，扩大精英影响力，加强精英荣誉感，引发起劲进取的拼搏热情，。与此同时，对表示突出的精英，总结履历体味，在步队中进修推广履历，在渠道上下发生起劲回声。

泉州分公司党委副书记、副总司理黄智强和党委委员、副总司理吴宏青在带动陈设银保渠道半年冲刺事情中，夸大业务希望和党建事情齐抓共管，以“三亮三比三评”勾当为载体，环抱中心抓党建，抓好党建促希望。要求起劲发挥党员前锋模范浸染，在业务希望中，勇于亮身份、亮尺度、亮理睬，起劲比进修、比作风、比业绩，制造佳绩，揭示风范，全力在党员互评、带领点评和群众评议中得到好评。要通过角逐勾当和“三亮三比三评”勾当，有力引发步队奋力拓展、奋勇抢先的精气神，营造你追我赶的精采气氛。

银保精英魏小惠锁定方针，奋力拓展，白日黑夜连轴转，延续一个礼拜天天晚上都冲刺到12点，最迟到破晓1点多。在辛勤全力下，取得了可喜后果。

中国人寿泉州分公司银保渠道僵持业务希望与“三亮三比三评”勾当相团结，以士气策划为先导，创新鼓励方法，引发步队奋勇拼搏的精力斗志。

民气齐，泰山移。富有成效的士气策划让泉州分公司银保渠道迸发出空前的豪情和力气，敦促业务快速希望，标保总量和进度均列全省第一。（中国人寿泉州分公司：王进强、陈阿二、吴德蓉）