陕西洛川公安局实施“五个一”党建工程 推动各项工作落实

为加强和改进新形势下机关党建工作，推进为民、务实、清廉机关建设，提高党建工作科学化水平，陕西洛川公安局认真执行延安市党建工作标准，着力实施 “五个一”党建工程，推动抓党建带队伍保平安各项工作落到实处，取得阶段性成效，为迎接党的十九大创造安全稳定的社会环境。

高举一面党旗。坚持“两学一做”铸警魂，牢记入党入警誓词，增强“四个意识”，忠诚履行职责，坚决维护党中央权威。发挥党支部主体作用，坚持“三会一课”制度，推动每一位党员民警提振精气神、展示新作为，走在前列、干在实处。发挥党员民警先锋模范作用，全面推行党员承诺制+党员积分制+三项机制，细化目标责任考核指标，落实任务清单责任到人，确保每一位党员民警时刻把为党工作铭刻在头脑中落实在行动上。

理清一套思路。确立“1361” 工作思路，“1”是围绕县委、县政府这个中心;“3”是落实三大任务，维护社会大局稳定，促进社会公平正义，保障人民安居乐业(十三项重点工作);“6”是提升六种能力，基础信息支撑力，警务实战制胜力，执纪执法公信力，社会治理创新力，服务群众亲和力，推动落实执行力; “1”是建强一支队伍，保障各项工作有序开展、高效运行。

建立一项机制。建立“五抓五比”机制，打造五个过硬队伍，即抓信念、比忠诚打造政治过硬队伍，抓学习、比素养打造业务过硬队伍，抓班子、比担当打造责任过硬队伍，抓廉洁、比干净打造纪律过硬队伍，抓执法、比文明打造作风过硬队伍，大力发展警察职业文化，着力提高理性平和文明规范执法能力，真正形成不断改进机关党建工作的有效方式和特色载体。

培育一个品牌。坚持把培育“果乡卫士”党建品牌作为一项长期性工作，用好过硬队伍建设成果，使“对党忠诚，服务人民，执法公正，纪律严明”总要求充分展现在每一位党员民警身上。深入落实市委组织部对基层党建的“四化”要求，谋发展亮品牌求突破，不断推动理念创新，思路理清，措施精准，党建到人。加强与相关网络媒体合作，完善洛川公安党建内网，拓展党建交流微信群，及时宣传报道品牌工作亮点特色。全力维护党员民警合法权益，落实从优待警政策，建立老中青传帮带机制，推进文明执法习惯养成。

树立一路标杆。坚持用铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当育警，推动全警做政治的明白人，业务的领头人，责任的担当人，执纪的干净人，执法的文明人。“五人”标杆民警是洛川县公安局党建到人的特色实践，每年开展一次评选活动，荣获市级以上表彰奖励者优先当选。健全公开考评论英雄机制，最大限度激发党员民警工作的主动性、积极性和创造性，让“党员意识在心中，党员形象在身上”永远成为一种风范。(羽伟东 洛川县公安局)