金华：探究“下层党建+社会打点”的新路

　　我们要把总书记亲身敦促成立的这一制度进一步实践好、希望好，推进带领干部下访接访常态化，让信访群众“最多跑一次”，全力将信访事项终结在市县乡三级，打造新时代“浦江履历”进级版。

　　看着雕刻在“后陈履历”展示馆的这段话：“紧跟时代步骤，突出问题导向，不绝推陈出新，推进深化完善，使村务监视制度化、类型化、体系化，敦促下层民主法治建树迈上一个又一个新台阶。”我想，这就是“后陈履历”能永葆活力的基础地点吧。下一步，我们要以更高站位、更宽视野、更实设施，不绝给以“后陈履历”新的时代内在，让“后陈履历”越发出彩。

　　四地的做法，看似毫无关联，但都直指同一主题，取得了实际成效：“赤色网格”讲的是党的阵地问题，“浦江履历”讲的是为民宗旨问题，“后陈履历”讲的是民主监视问题，“进村扫码”讲的是事情作风问题，最终都有效促进了社会调和不变。这充实说明，紧紧把住下层党建“红线”，就能守住社会打点“底线”，也能不绝夯实党的执政基本。

　　“针对村务果真栏纸质报表1/3的人不去看，去看的人1/3看不懂，看懂的人1/3有疑问无直接反馈渠道等3个‘1/3’问题，我们每月15日向党员大会述职、每季度向村民代表大会述职，会后，由党员向村民反馈，凭证网格分别，以入户走访、发放《后陈月报》等形式，向接洽户转达村务环境。奉行这一做法后，村务果真真正从成就果真转变到了进程果真，村民的议论也少了。”

　　“那么，这一制度在运行中有浮上监视力度下落的问题吗？你们又是怎么改良的？”我追问道。

　　扰值，党员干部联村入户，有少数同志“沉不下去”，存在“雨过地盘湿”的现象。婺城的干部“扫码制”，是干部联村联党建、党员干部联邻帮户的一项管用设施，可以或许有效杜绝乡镇干部“沉不下去”的现象，真正将下层事情延伸到每个角降。我们要起劲响应“互联网+政务”新形势，斗胆探究运用科技创新手段，推进“互联网+”社会打点动作，为社会打点插上科技的翅膀。下一步，还要探究农户与党员干部“码”上双向互念头制，让“最多跑一次”跑向群众家门口。

　　村监委主任先容说，“14年来，后陈村制造了群众零上访、干部零违纪、工程零投诉、违规支出零入账的‘四个零’古迹，成为生产希望、乡风文明、管理民主的全百姓主法治示范村”。我想，这种自信与孤高正是村务监视委员会制度带来的农村打点模式变革，“党员无违纪，村民自然无异访”。

　　把住下层党建“红线”，守住社会打点“底线”

　　上访变下访，抵牾自然不出村

　　我来到武义县白洋街道的后陈村调研，这是被誉为“后陈履历”的村务监视委员会制度的劈头地。“后陈履历”由习近平同志亲身总结提炼，并先后8次作出重要指挥，是写入《中华人民共和国村民委员会组织法》的“治国之策”。

　　我在金东区调研下层党建时，街道书记向我先容了多湖中央商务区城中村改革安放小区“赤色网格”做法：将街道分为多少网格，每个网格内配备有网格指导员、网格长、专职网格员以及多少赤色网格员，凭证就亲、就近、就便原则，每名赤色网格员接洽5—10户群众，形成群众反应、分层收集、上报登记、分类处理、进度传递、反馈销号等“六级”闭环处理机制。这一制度不只切实加强了下层打点本领，尚有力助推了中苦衷情开展。在多湖中央商务区城中村改革进程中，赤色网格员不只本身带头签署协议，还挨家挨户走访所接洽农户，上门宣传政策，体贴签署协议，3个社区587户60多万平方米，22天全面完成，制造了城中村改革征迁史上的“金华速度”。

　　进村扫码制，促干部真正“沉下去”

　　通过在几个地仿淠深入调研，中国舆情网，我亲自感觉到下层干部群众的创新伶俐，深深体味到“坐在办公室里惟独问题，深入实践总能寻到要领”。我将始终把大调研作为事情步伐、事情内容、事情要求，继承用好这一瑰宝来敦促事情，全力当好新时代金华答卷人。

　　我在婺城区调研时，觉察村里的每户人家门口都张贴着一张二维码，拿脱手机对着二维码“扫一扫”，该农户的根基信息就跳了出来，上面还显示了相关需求和对干部的意见发起。这是婺城区奉行的干部进村入户扫二维码事情制，党员干部下村走访只需要扫码、上传图片、录入文字等信息，其接洽事情的细节城市在云平台上清晰揭示，乡干部也可通过这一平台对走访环境进行监视评价。同时，对琐事纠纷、维稳事项、群众需求等各类问题及时上传，实现“云”挂号，敦促问题跟踪办理。

　　浦江“带领干部下访欢迎群众制度”，是习近平同志在浙江事情期间亲身敦促创建的，是做好信访事情的创举。