《继续教育》2016年06期

【摘要】：中共中央办公厅拟定的《2010—2020年干部教诲培训改造纲领》划定,"2020年以前要在天下形成党校、行政学院、干部学院主渠道浸染充实发挥,高档学校和其他培训机构起劲参加,网络培训普及运用,开放竞争、优势互补、布满活力的办学体制"。北京大学是中央组织部、教诲部确定的首批天下干部教诲培训基地,北京大学继承教诲学院是北京大学高校基地办学执行单元,是全校开展继承教诲培训的"国度队"。学院凭证党和国度的政谋划定以及寄托单元的培训要求,起劲开展好党政干部教诲培训事情,也是其处事社会、造就人才的重要事情内容和职责。在进入互联网+的前言融适时代,北京大学继承教诲学院同样面对着剧烈的市场竞争和寄托仿淠精挑细选。传统培训学院怎样保持自身优势适应时代需求和希望?本文拟从切磋继承教诲学院CIS建树,塑造机构整体品牌形象的须要性入手,对学院引入CIS计谋的须要性,理念识别系统、行为识别系统、视觉识别系统的建树与实施,品牌形象的推广作阐明与切磋。