传承“红船精神” 彰显价值创造力

党员服务队队员开展免费为市民维修小家电服务。汪晓池 摄

“红船精神”是中国革命源头的象征，是党的先进性之源。国网浙江电力传承“红船精神”，推进全面从严治党，构建“四型一化”（责任导向型、学习驱动型、智慧支撑型、价值创造型，系统一体化）党建格局，锻造浙江电力人的钢筋铁骨，筑牢坚守信仰的铁壁铜墙，营造政治生态的绿水青山。
1月10日，国家电网浙江电力（衢州柯城）红船共产党员服务队队长徐翏收到了《红船党员服务队5项服务工作标准（征求意见稿）》。去年12月，国网浙江省电力有限公司出台了《红船党员服务队工作指引》，建立了注册准入、项目管理、定期报告、考核评价、退出更新、协同协作6项工作机制。目前，国网浙江电力编制了5项服务标准，广泛征求基层单位和服务队队长的意见建议。
国网浙江电力党建工作部党员教育管理处副处长史常宝说：“希望通过制订实施以‘1个工作指引、5项服务标准’为内容的‘1+5’红船党员服务队标准化管理体系，可以推动服务队规范化管理、标准化建设和品牌化传播。”
突出强基固本
层层压实管党治党责任
2018年10月19日，国网浙江电力在浙江电力党校开展了名为“学思辩行”的辩论活动。当天，国网浙江电力基层党组织负责人强化培训班的6个学习小组把日常工作、学习中一些重点关注的问题带到现场。
在主题为“党性修养和业务技能比，哪个更重要”的辩论上，来自嘉兴供电公司的毛江山说：“党性修养是党务人员的基本素质，这是共产党员，更是党务人员立身、立业、立言、立德的基石……”反方立即辩驳：“党务人员党性修养固然重要，但如果党务人员业务水平不高，任凭个人随意发挥，久而久之，影响的可是党组织的健康发展……”双方唇枪舌剑，观点鲜明，激发了现场广大党员对问题的多方面思考。
以学促思，以辩立行。国网浙江电力将“学思辩行”作为2018年度基层党组织负责人强化培训班的一门实践课程。37名来自基层党组织的负责人分为6个学习小组，围绕不同辩题开展了激烈辩论。通过立体化教学、系统化教育，学员进一步理解了基层党组织书记的职责使命，正确掌握了党建工作方式方法的运用，从而提升了党建工作履职能力。
2018年，国网浙江电力突出政治引领，坚持干什么学什么，缺什么补什么，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全面推进2018年党建专业“百千万素质大提升”行动，创新“强化培训+送培上门”模式，应用卓越国网APP开发“浙电先锋·学”功能模块，将党建知识嵌入趣味冲关游戏，对200余名党务干部、1300余名基层党支部书记、近3万名党员开展培训。
要加强思想政治教育培训，同时也要落实党建工作责任制。
国网浙江电力层层压实管党治党责任，落实党建工作责任制实施细则要求，编制班子成员党建责任履责清单，实施党组织书记抓党建工作“三级联述联评”和党建工作报告制度，建立了党建工作对标管理、量化考核和绩效管理等工作体系。以实施“三级查验”为手段，国网浙江电力通过省、市、县三级开展全面自查、交叉互查、突击抽查，加大“党建工作体检”力度，及时发现问题，及时补齐短板。同时，国网浙江电力全面推进基层党组织标准化建设，推进“一所一支部、一部门一支部”建设，强化党支部政治功能。
深化对标争先
提升基层党组织组织力
从2016年开始，杭州萧山区供电公司每一位党员都有了一本属于自己的红星指数报告。
翻开红星党员章纪锋的红星指数评价报告，11项指数详细记录着他的业绩与贡献，每一项分值都记载着党员的责任与担当。他热衷公益活动，连续12年坚持无偿献血，累计捐献达4400毫升。他的这些付出在红星指数上得到量化体现。
“每一份红星指数评价就像是每个党员的成长档案。党组织通过建立红星指数，采取量化积分的方式，可以全面客观地评价每位党员的情况。”党建管理专职钱慧慧介绍。
嘉兴供电公司南湖分中心党委，大力弘扬“红船精神”，常态化开展便民服务，创新推广“红船服务零距离”，创建了红船共产党员服务队基层党建示范基地，并在2018年成为国网浙江电力15个首批命名的“旗帜领航·勇立潮头”基层党建示范基地之一。
红星指引党员成长，红旗引领红色堡垒。国网浙江电力注重过程管控，深化对标管理，以示范带动全局，着力提升各级党组织的组织力，积极构建“责任导向型、学习驱动型、智慧支撑型、价值创造型，系统一体化”党建格局。同时，建立健全党组织标准化建设示范标杆培育机制，遴选出63个政治功能强、基础条件好、绩效评价优的基层党组织为标准化建设示范培育对象。
弘扬“红船精神”
彰显党建工作价值创造力
国家电网浙江电力（嘉兴南湖）红船共产党员服务队队长朱洪春，至今仍清晰记得12年前的那个场景。2007年10月，一个秋阳似火的下午，朱洪春和另外9位党员，在南湖红船边举行了庄严的宣誓仪式，舆情网，宣告嘉兴首家以红船命名的共产党员服务队正式成立。
时间是最好的见证。短短几年的发展，当初这支只有10人组成的红船服务队，以星火燎原之势迅速发展壮大。
2018年4月11日，国网浙江电力举行“红船精神、电力传承”国家电网浙江电力红船共产党员服务队授旗暨“人民电业为人民”专项行动启动仪式。依托固定建制的班组、供电站所组建的8718名红船服务队队员，国网浙江电力赓续“红船精神”，为企业发展注入持久动力。
2018年12月21日，嘉兴72岁老人张加琪高兴地说自己“得了个第一名”。在当天的国网浙江电力“芯系老人”关爱行动中，张加琪成为“送安心”关爱对象第一人。“送安心”“送安全”“送光明”“送温暖”，国网浙江电力通过红船党员服务队“芯系老人”关爱行动，为更多“空巢”老人提供“暖巢”服务。
铁塔耸立，仿若高擎的信念之炬；银线蜿蜒，涌动红色的实干之魂。
2018年，国网浙江电力结合安全生产、优质服务、经营管理、电网建设等重点工作，将党建工作融入电力体制改革、国资国企改革、能源转型发展等重大改革发展任务。这一年，国网浙江电力圆满完成了2018年世界互联网大会、联合国世界地理信息大会等重大保电任务，创造了多项世界纪录的舟山500千伏联网工程也在当年顺利投运。

党建工作起到了凝心聚力的作用。近年来，国网浙江电力党委充分发挥党建独特优势，通过高效开展红船共产党员服务队标准化建设，深化党员突击队、责任区、示范岗创建，以“人民电业为人民”专项行动为重点，组织引导党员开展多种形式的岗位实践活动，着力提升党建工作的发展引领力和价值创造力。在电网建设主战场、在为民服务第一线、在急难险重最前沿，每当重任在前，国网浙江电力各级党组织的先锋引领作用就越发凸显，党员的担当奉献精神就越发亮眼。