新职业来了 哪些人才将大显身手(3)

　　2011年，恰逢浪潮集团提出向云计算领域发展的战略，于是，朱勇主动请缨转调至“浪潮云”项目团队，与云计算结下了不解之缘。

　　“云计算并非在云端‘高高在上’，不是远在天边，而是近在眼前，深刻影响着我们的生活。”朱勇说，云计算的本质是按量取用、按需付费，开创了全新的信息技术服务模式，用低成本、高可靠性的解决方案，为5G（第五代移动通信技术）、大数据、物联网、人工智能等新兴领域的发展提供基础支撑。

　　朱勇告诉记者，云计算能够降低企业生产成本，提高生产效率，培育形成新产业和新消费热点；能够打破信息孤岛，让各个部门高效协同运转。云计算所引领的高新技术产业将为经济高质量发展带来更多新活力。

　　“作为较早进入云计算行业的一批人，我很幸运遇到了云计算蓬勃发展的时代。”朱勇说，目前，他主要负责云计算平台的架构规划，以及云计算产品的设计、研发、安全策略等内容。在工作中，他流过很多汗水，也有过很多喜悦，那些锐意创新、拼搏奋斗的经历让他刻骨铭心。

　　朱勇介绍，在打造政务云整体安全体系时，他们逐层分析建设路径，在保障基础设施安全、计算环境安全、应用及数据安全的基础上研讨每个产品的切入点，不断进行调试，最终建立了完整的技术体系、管理体系和运维体系，拥有了为每个云中心提供安全防护和安全管理的能力。

　　“在新领域创新产品架构是一个突破过程，我们在研发多云管理平台的时候，客户需求非常急迫，整个团队针对很多功能反复探讨，不断进行创新、调整优化，只用了3天时间就完成了客户要求的项目。”朱勇说，这些用辛勤汗水换来的创新成果，给他带来了实实在在的获得感和成就感。

　　转眼间，朱勇已经是云计算行业里的一名“老兵”了。在他看来，云计算已经进入更为成熟的发展阶段，成为承载各类应用的关键基础设施，正在逐步渗入各行各业，提供高附加值的服务，推动整个社会数字化转型。但是，云计算的发展瞬息万变，并非一蹴而就，还有很多现实问题仍待解决。

　　朱勇表示，未来，要增强原始创新能力，突破一批核心关键技术，提高相关软硬件产品研发及产业化水平；要具有长远目光，把握好产品方向，努力提供更高品质的云服务。作为一名云计算工程技术人员，要抓住机遇，发挥自己的技术能力，让云计算的智慧成果“遍地开花”，惠及更多的行业和民众。

　　【专家点评】

　　中国信息消费联盟理事长、通信行业观察家项立刚：

　　云计算工程技术人员属于新型高端人才，就业“钱景”也处于较高水平。身处5G时代，相关从业人员不仅需要掌握通信能力，具备过硬的专业知识和技能，也需要具有创新精神，以及进行跨界整合的综合能力。复合型、具有多领域经验，这是云计算、5G等新技术人才的重要特征。要加快培养一批高端、复合型云计算人才，比如加强云计算相关学科建设，结合产业发展制定培养目标，促进人才培养与企业需求相匹配等，从而增强创新发展能力，推动我国云计算产业向高端化、国际化方向发展。