加強紀律建設從嚴管黨治黨——關於新時代全面加強紀律建設的調研

紀律教诲入腦入心還有差距。各級黨組織積極組織開展黨的宗旨、黨規黨紀、黨的優良作風等紀律教诲活動，引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，但推動紀律教诲從“關鍵少數”向“絕大多數”擴展、從齐集性教诲向經常性教诲延伸的力度還不夠。紀律教诲的形式和載體還不夠豐富，正后面典范教诲的吸引力传染力影響力仍需進一步晋升。少數部門和單位對紀律教诲不重視，存在做樣子、走過場、簡單應付等問題﹔一些部門和單位的紀律教诲看似形式多樣、熱熱鬧鬧，實際上覆蓋面很小，黨員干部受教诲不深刻。

克日，江蘇省南京市紀委監委圍繞新時代怎样全面加強紀律建設課題開展調查研究，立脚問題導向，堅持對標寻差，在摸清事情底數、厘清事情思路基礎上，形成進一步做好紀律建設為其他各項建設提供規范和保障的考虑。

紀律建設的一样平常監督需要加強。調研顯示，干部群眾广泛反应“四風”問題樹倒根在，防隱形防變異防反彈的壓力如故較大，監堵淠常態化、精准性、實效性還需加強。有的黨組織平時對黨員干部疏於教诲、怠於管理，對苗頭性、傾向性問題發現不及時，對違紀違規行為處理不嚴格，導致小錯釀成大錯。一些基層紀檢機關對“四種形態”领略掌握不夠，抓早抓小意識不強，較真不夠。

當前紀律建設存在的差距和不脚